Академия «Каспий» реализует проект в рамках национального проекта «Кадры» — мы исследуем, как обстоят дела с подготовкой специалистов на крупнейших предприятиях Дагестана. Наш советник Эдуард Эмиров встречается лично с выдающимися управленцами республики — и на основе этих бесед мы выпускаем короткие тематические статьи.

Второй герой серии — Мурад Далгатович Далгатов, Уполномоченный по защите прав предпринимателей в Республике Дагестан, член Экспертного совета при Правительстве РД. Беседа получилась содержательной и откровенной. Публикуем её в четырёх частях.

Два образования — экономическое, полученное очно, и юридическое, полученное заочно. Казалось бы, классическое сочетание для управленца. Но Далгатов смотрит на это иначе.

Именно личный опыт двух форм обучения убедил его: очная учёба даёт принципиально иное качество знаний. Это стало особенно очевидно в период пандемии, когда дистанционный формат резко снизил глубину усвоения материала у многих студентов.

Но главный вывод Далгатова шире, чем спор об очном и заочном.

«Сегодня нам всем необходимо научиться учиться. Не просто получать знания, а правильно отбирать информацию, выделять действительно важное и применимое на практике. В условиях огромного потока информации это становится ключевой компетенцией».

Показательный пример — первый выпуск ДГУ по специальности «Экономика и управление»: многие однокурсники Далгатова успешно реализовали себя в бизнесе, на госслужбе, в науке — и в Дагестане, и за его пределами. Результат правильного подхода к обучению и личной мотивации.

В следующей части — почему инженеров не хватает и какова роль бизнеса в подготовке рабочих кадров.

Дата публикации 30 мая 2026

Копировать ссылку